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火箭新秀阿门·汤普森近期接受采访时抛出争议言论：“当我传出空中接力时，我不知道杜兰特能否起跳扣篮。”此言被解读为对37岁杜兰特身体状态的公开质疑，发言源自7月18日《休斯顿纪事报》的球员采访实录。
而更尖锐的批评来自前锋小贾巴里·史密斯，他在6月30日向媒体坦言：“杜兰特曾是我最爱的球星，直到他加盟勇士——这让人失望。”此番言论被美国多家媒体转载，直指杜兰特2016年的转会旧事，打不过勇士就加入勇士。
这两段争议发言暴露了火箭更衣室的潜在危机。杜兰特加盟前，球队已存在权力交接矛盾：上赛季申京作为战术轴心场均19.1分10.4篮板，而杜兰特的到来直接将其降为二当家。《休斯顿纪事报》8月1日报道指出，年轻球员对核心地位的变动早有不满，伊森曾因球权问题与范弗里特爆发冲突。阿门和史密斯的言论，实则是更衣室情绪的外溢。
杜兰特的年龄与健康问题加剧了信任挑战。过去五年他平均每个赛季缺席25场，太阳时期季后赛疲态尽显，对比赛的主宰力较勇士时期明显下滑。火箭医疗组已为其定制精密负荷管理方案，包括常规赛≤30分钟出场和背靠背轮休，但此举可能进一步加深年轻球员对其“特权地位”的抵触。
更深层矛盾在于角色定位的冲突。ESPN名记Ramona Shelburne在7月29日的分析中指出，杜兰特在火箭的定位是“纯粹得分手”，而非更衣室领袖。乌度卡教练需承担领导职责，确保球员准时训练并维持纪律。这种分工本可规避杜兰特的领导力短板，但年轻球员的公开质疑表明，球队尚未建立起对超巨权威的认同。
值得玩味的是，火箭管理层的战略布局与球员态度形成割裂。杜兰特加盟代价高昂：杰伦·格林、狄龙·布鲁克斯及多个选秀权被送走，而杜兰特上赛季26.6分、真实命中率63.8%（联盟第二）的数据，正是火箭解决季后赛攻坚短板的答案。总经理斯通的目标很明确——利用杜兰特的“核武器级”单打能力，在僵持局拔高上限。但年轻球员更关注地位与成长空间，伊森的续约谈判和阿门的未来合同，均因杜兰特的高薪占据薪资空间而充满变数。
这场风波的走向取决于两大关键因素。其一，杜兰特的赛场回应能力。若他能复刻上赛季对掘金单节连砍15分的“破局表演”，用实际表现压制质疑，权威将自然建立。其二，乌度卡对更衣室的掌控力。他需调解新老球员的球权分配，例如设计杜兰特与申京的挡拆战术，同时强化阿门、史密斯等人在防守端的价值——火箭上赛季防守效率联盟第5，年轻锋线的换防能力仍是争冠资本。
杜兰特的职业生涯始终与争议相伴，但此次火箭实验的特殊性在于：他首次加盟一支以21-23岁球员为基石的青年军。若无法在训练营和季前赛快速扭转叙事，太阳与篮网的“短命巨头时代”恐在休斯顿重演。而阿门们需要明白，总冠军的代价不仅是交易筹码，更包括对自我定位的妥协。
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